Türkiye'nin En Dürüst Üniversite Rehberi

Üniversite Tercihinde
"Ham Gerçekler":
Mezunlar Anlatıyor

TercihÖncesi, üniversite adaylarının süslü tanıtım broşürleri yerine piyasadaki gerçek maaş verilerine ve filtrelenmemiş mezun itiraflarına doğrudan ulaşabileceği bağımsız bir veri merkezidir. Bu platform, genel YKS bilgilendirmelerinden ziyade, mezuniyet sonrası iş bulma risklerini ve kariyer basamaklarının şeffaf gerçeklerini analitik bir süzgeçten geçirerek sunan bir "gerçeklik hub'ı" olarak tasarlanmıştır.

15 Ana Bölüm
500+ Mezun Yorumu
%100 Bağımsız Veri
YKS 2026'YA KALAN SÜRE
00 Ay
00 Gün
00 Saat
00 Dakika
Keşfet
En Çok Arananlar
POPÜLER
BÖLÜMLER

8 Milyondan fazla öğrencinin YKS verilerine göre Türkiye'de en çok tercih edilen ve merak edilen ana bölümler.

SANA UYGUN
BÖLÜMÜ BUL

10 dakikan varsa, pişman olmadan bölümünü seç. Basmakalıp soruların olmadığı, piyasa gerçeklerine dayalı Bölüm Uyum Testi'ni çöz.

Teste Başla →

İSİMSİZ İTİRAFLAR

Mezunların sansürsüz, dürüst ve gerçek deneyimleri.

Deneyimler yükleniyor...

NEDEN TERCİHÖNCESİ?

Üniversite tercihi yapmak, sadece 24 satırlık bir liste oluşturmak değildir. Bu, hayatınızın geri kalan 40 yılını nerede, hangi şartlarda ve kimlerle geçireceğinize karar verme sürecidir. Broşürlerdeki süslü kampüs fotoğraflarının ve genel geçer "parlak gelecek" vaatlerinin ötesine geçiyoruz.

TercihÖncesi olarak vizyonumuz; her adayın gerçek maaş skalalarına, mezunların dürüst itiraflarına ve sektörel iş gücü ihtiyaçlarına şeffaf bir şekilde ulaşmasıdır. Bağımsızlığımızı koruyor, hiçbir kurumdan reklam almıyor ve sadece verinin gücüne inanıyoruz. 2026 YKS sürecinde 8 milyondan fazla veri noktasını analiz ederek, öğrencilerin "keşke önceden bilseydim" demeyeceği bir platform inşa ediyoruz.

SIKÇA SORULAN SORULAR

Sistemimizdeki tüm taban puan ve başarı sıralaması verileri YÖK Atlas resmi kaynaklarından alınmaktadır. Maaş ve iş imkanları verileri ise resmi iş gücü istatistikleri ve binlerce mezunumuzdan gelen doğrulanmış geri bildirimler ile sürekli güncellenmektedir.
Mezun maaşları; başlangıç seviyesi, 5 yıllık deneyim ve 10 yıllık deneyim olarak üç kategoride analiz edilir. İlgili sektördeki sendika verileri, büyük ölçekli şirketlerin maaş politikaları ve platformumuza anonim olarak girilen onaylı mezun maaş bildirimlerinin ortalaması alınarak sunulur.
Evet, platformumuza girilen her yorum küfür, hakaret ve yanıltıcı bilgi içermemesi için editör onayından geçer. Amacımız, bir bölümün hem iyi hem de zor yanlarını dengeli bir şekilde adaya sunmaktır.
Biz sadece puan hesaplamıyoruz. Girdiğiniz sıralamaya göre size sadece "gelme ihtimali olanları" değil, o bölümlerin kariyer geleceğini de analiz ederek sunuyoruz. Yani puanınızın yettiği en iyi yeri değil, sizin için en doğru kariyer yolunu bulmanıza yardımcı oluyoruz.
Kesinlikle. Özellikle teknik ara eleman ihtiyacının arttığı sektörlerde (Bilişim, Sağlık, Lojistik vb.) 2 yıllık bölümlerin getirisini ve DGS (Dikey Geçiş Sınavı) imkanlarını detaylı bir şekilde listeliyoruz.